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王欣总经理出席公司新入职毕业生入职培训结业仪式

王欣总经理出席公司新入职毕业生入职培训结业仪式

 

本网讯 8月26日,大唐国际2016年新入职大学毕业生入职培训结业仪式在唐山电力培训中心举行。公司总经理、党组副书记王欣出席了仪式并作重要讲话。

这天上午,唐山电力培训中心多功能厅,795名新入职毕业生在主会场身着橄榄绿,坐姿端正、朝气蓬勃。王欣总经理首先代表公司党组,对同学们加入大唐国际这个大家庭表示热烈欢迎,祝贺大家成为大唐国际正式员工。

王欣总经理在讲话中介绍了大唐国际22年的发展历程。他指出,当前,大唐国际以集团公司“一五八”战略为指引,以全力打造价值大唐、绿色大唐、法治大唐、创新大唐、责任大唐为己任,正在全面实施赶超计划,努力向一流能源企业目标迈进。新入职毕业生的加入,将为大唐国际发展注入新的生机与活力。

针对如何尽快成长为德才兼备的人才,如何走好迈入社会第一步,王欣总经理结合自己亲身经历和个人成长过程中的切身感受,与新入职毕业生深入交流,并提出三点要求:

一要坚定政治信仰。新入职毕业生,作为中央企业的员工,必须要有坚定的政治信仰,要跟党中央保持高度一致,牢固树立担当意识、奉献意识、创新意识,自觉维护国家和企业的利益。王欣总经理强调,有信仰,有自己的精神追求,就有克服困难、辨别是非、抵御歪风邪气的思想基础,处理问题态度就会坚定,就不会发生方向性的错误。做到政治信仰坚定,要重点从三个方面来把握,一要注重理论武装;二要砥砺意志品质;三要坚守做人底线。

二要扎根基层成长成才。优秀的大学毕业生是铁军队伍的“优良种子”, 新入职的大学生们都是一颗颗好种子,只有扎根于基层企业,立足于本职岗位,勤奋工作,适应企业内外部环境,才能够尽快成长成才。王欣总经理强调,基层是大家事业发展的必经之路,是施展才华的广阔舞台,是快速健康成长的良田沃土。对于青年员工来说,必须树立“从基层干起、从小事做起”的观念,凡是有所作为、成绩突出的干部,都是在丰富生动的基层实践中成长起来的。到了企业、到了班组,从工作第一天起,就要主动融入,要多干、多学、多听,尊重老师傅,事务性的工作多干一些,用勤奋来弥补经验上的不足,尽快取得大家的认可,这样会有利于职业生涯起好步。

三要掌握正确的工作和学习方法。要把专业知识和实际工作相结合,用理论知识去指导现场工作,做到学以致用,努力成为本岗位、本专业、本领域的行家里手,成为各企业的骨干和中坚力量。要树立“争第一”的目标,坚持120分工作标准,在各类专业的技术比武中拿第一。王欣总经理强调,大家即将分配到生产一线工作,一定要深入思考“安全为了谁”这个问题,从思想上真正理解“安全”二字的内涵,切实强化自身安全意识,养成良好的安全习惯。每一位员工都要自觉按照规章制度办事,牢固树立红线意识、底线思维,超前预防、严格监管,将所学安全知识与实际工作相结合,增强贯彻落实规章制度的自觉性和坚定性。

王欣总经理希望广大学员迅速转变角色,尽快融入新的集体和环境,在公司持续打造铁军队伍勇争第一的过程中,在建设国际一流能源企业的实践中,在公司搭建的实现人生价值的广阔舞台中,勇担责任,奋发进取,共同携手为公司实现全面可持续发展贡献力量。

结业仪式上,公司人力资源部负责人从此次培训的基本情况、特色与收获以及一些经验和做法三个方面作了全面总结,参加此次培训的两名学员代表作了交流发言。

公司第一期新入职毕业生培训在唐山电力培训中心、陡河发电厂和托克托发电公司三个基地同时进行,在唐山电力培训中心和陡河发电厂培训的795名学员在主会场,在托克托发电公司培训的310名学员及各企业即将参加第二期培训的230名毕业生在各分会场参会。

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